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最新事业单位面试热点:节风考验作风

时间:2014-12-01 16:49来源:未知 作者:竞聘演讲网 点击:

  【背景资料】
  2014年8月24日中央国家机关工委印发《关于认真学习习近平总书记“6·30”重要讲话精神,进一步深化落实中央八项规定的通知》要求,中央国家机关各部门在中秋、国庆等节假日期间要严格执行中央八项规定精神,严禁用公款送节礼;严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请;严禁用公款安排旅游、健身和高消费娱乐活动;严禁滥发津贴、补贴、奖金和实物。全体党员干部要严于律己,坚决不用公款送礼,坚决不接受工作对象公款宴请和公款购买的节礼;领导干部要敢抓敢管,对违规违纪问题及时提醒、坚决纠正;各级党组织和纪检组织要加强监督检查,严肃查处违规违纪行为,对查处的典型案例,要点名道姓公开曝光。
  【点评】
  每逢重大节假日,各种“礼尚往来”便络绎不绝,这已经成为机关内部一种不良的节日文化,一些腐败问题往往也由此开始,因此抢抓节日的关键时刻,规范官员的节日行为,有助于干部队伍作风的转变。
  十八大以来,中央关于作风建设连续出台了八项规定和六项禁令,各级地方政府也相继出台各种规定,特别是十八届三中全会以来,开展群众路线教育实践活动就重在转变工作作风,严厉整治和打击“四风”等机关的不良作风,在当前一个阶段,甚至是更长期的一个阶段,都是具有非常现实的政治意义和社会价值的,而要实现其价值和意义更需要常抓不懈、持之以恒,在双节到来之时,重申中央要求便是现实之举。
  自八项规定出台以来,机关作风建设取得了巨大的成绩,但我们也要看到依旧有部分公职人员存有侥幸心理,本着“上有政策,下有对策”的错误理念铤而走险,变着花样收受礼品,置各项禁令于不顾。一些地方领导、纪检监察部门不闻不问,对于党员干部节日腐败问题关注不够,纠正不及时、禁令落实不到位,致使部分人员有恃无恐的收受节日馈赠,严重败坏党纪国法,影响队伍作风建设。
  因此,要彻底管住节日期间的歪风邪气,就必须警钟长鸣,不仅要进一步加强干部自身的思想教育,提高拒腐防变能力外,还需要我们从制度上来下狠功夫,一方面进一步完善各项规章制度,将各种“节日腐败”都纳入到制度监管的范畴内;另一方面要下狠手对于那些节日期间违规收受礼品的干部予以严惩,做好检查监督,从而真正起到杀一儆百的震慑作用。

(竞聘演讲网编辑:竞聘演讲网)

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