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公务员面试答辩试题及答案解析
作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2011-12-3    
    1.请你自我介绍一下你自己,以及谈谈你应聘这个岗位的优势和这个岗位的重要性?
    对于公务员的重要性,有位杨博士作了形象比喻:老百姓像是坐车的人,而公务员则像司机,既要懂技术,还得认路,判断方向,把一车的人带好,别掉沟里。所以,公务员的责任更重,其影响带有社会性。
    2. 在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做?
    (1)原则上我会尊重和服从领导的工作安排;同时私底下找机会以请教的口吻,婉转地表达自己的想法,看看领导是否能改变想法;
    (2)如果领导没有采纳我的建议,我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作;
    (3)还有一种情况,假如领导要求的方式违背原则,我会坚决提出反对意见;如领导仍固执己见,我会毫不犹豫地再向上级领导反映。
    3. 你觉得你个性上最大的优点是什么?
    沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。
    5.公务员只要廉洁性就够了吗?为什么?
    (1)公务员仅有廉洁性是不够的,公务员还必须有奉公守法的作风和献身人民的精神。
    (2)所谓廉洁仅仅是指不贪污,是最起码的道德和纪律问题,光做到这一点离一名优秀公务员的标准还相差甚远。
    (3)所谓“奉公守法”,就是一切按照国家的政策法令办事,不徇私情。因为公务员是履行国家公务的人员,他代表国家从事社会公共事务管理,必须公正无私,一切以国家的政策法令为准绳,国家和人民的利益高于一切;
    (4)所谓献身人民,则是对一名公务员最基本的要求。公务员是人民的公务员、是人民的公仆,正所谓“取之于民,用之于民”,你的一切权力既然是人民所给予的,也就应当服务于人民,把自己的一切奉献给人民。
    6.如果你被录取到新单位,在欢迎晚会上致辞。
    自我介绍;自己要更加努力、认真学习、虚心求教,尽快进入角色,以全新的姿态投入新的工作,并希望大家在工作中多帮助。
    7.现在有些人收入比公务员高,有些人心里不平衡。你的看法?
    别人收入再高,只要是勤劳致富、合法所得,就无可厚非。我们公务员,要有正确的金钱观,应该“取之有道、用之有处”,更应该在社会中作出模范带头作用。江泽民同志向我们指出:党员干部要有高尚的情操和革命气节,不仅要讲政治、讲学习、讲风气,还要讲道德、讲休养、讲廉耻,这就是对我们的最高要求。
    8. 谈谈你为什么要考公务员?
    (类似题目:1.你为自己的人生设定了一个怎样的目标?你觉得在我部门能实现自己的目标吗?2.你不报考公务员,你还有可能去干什么?或者你最希望去干什么?3.如果这次不录取你,你会怎么想?9. 为何要考公务员?你有什么专长可以胜任这个岗位?)
    (1)我对公务员的认识。公务员是履行国家公务的人员,代表着国家从事社会公共事务管理的。公务员在国家政府机构运作中的作用和重要性,有位杨博士作了形象比喻:老百姓像是坐车的人,而公务员则像司机,既要懂技术,还得认路,判断方向,把一车的人带好,别掉沟里。
    (2)我考公务员的目的。主要是想充分发挥自己所长,更好地为国家和人民服务,以实现自身的价值。同时,公务员收入稳定、在社会上具有一定的地位也是吸引我报考公务员的原因之一;
    (3)我所具备的报考公务员的条件。我毕业于汉语言文学专业,具备一定的文字处理能力;7年的基层管理工作,使我具有较强的协调组织能力;8年学习计算机的经历,让我能相当熟练地使用计算机进行各种操作(比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障排除、网上收发邮件、查找资料、设计简单的软件、制作一般的网页等等),完全能满足现代文秘工作的需要;同时在中文方面的兴趣爱好,使我对所报考的岗位充满了高涨的工作热情;虽然与其他考生相比,我的岁数稍大,但我身体健康、干劲十足、充满活力,十几年积累的工作经验更是一般的年轻人所不能比拟的。我记得有人说过,如果能把自己的兴趣、爱好和事业很好地结合起来,便可以做到最好,我想我可以。
    10.如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?
    我首先不会找那位上级领导说明这件事,我会主动找我的主管领导来沟通,因为沟通是解决人际关系的最好办法,但结果会有两种:1.我的主管领导认识到自己的错误,我想我会视具体情况决定是否原谅他;2.他更加变本加厉的来威胁我,那我会毫不犹豫地找我的上级领导反映此事,因为他这样做会造成负面影响,对今后的工作不利。
    11.现在社会出现一种现象,大城市的人才过多,而中小城市特别是偏远山区却人才缺乏。你认为形成这种现象的原因是什么?
    我认为形成这种现象的原因主要是各地区经济发展的不平衡。大家多向往经济发达的地方,因为那里待遇好、发展条件优越、发展前途好、发展机会多、人才的使用效率高,可以起到事半功倍的作用;而中小城市特别是偏远山区,那里交通不便,经济落后,比起大城市明显存在着待遇差、发展条件简陋、发展前途不光明、发展机会少,付出同样的劳动,肯定是事倍功半、效率低下。
    l2. 如果通过这次面试我们单位录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?
    一段时间发现工作不适合我,有两种情况:1.如果你确实热爱这个职业,那你就要不断学习,虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验,了解这个职业的精神内涵和职业要求,力争减少差距;2.你觉得这个职业可有可无,那还是趁早换个职业,去发现适合你的,你热爱的职业,那样你的发展前途也会大点,对单位和个人都有好处。
    l3. 领导让你负责紧急处理一件事,但应配合的人不但不配合反而从中作梗,你怎么办?
    向应配合的人说明该事由我负责处理以及该事的紧迫性和重要性,讲明完成这一任务得到你的配合是非常关键的;并提醒他,如若不然的话我保留采取进一步措施(包括强制手段)的权力。
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