竞职副处级干部的演讲稿

    文章导读：假如组织和大家信任，能给我一个施展平台，我有决心有信心担当此重任。并以树立“五种意识”，作为保证……
 

   尊敬各位领导、各位同事：
    大家好！今天．我怀着一种不平静心情，登上了这个特殊舞台。首先感谢组织、领导给我提供了一次难得学习锻炼和参与竞争机会，同时，也感谢同事们对我理解、信任和支持。我将以良好心态，积极参与副主任职务竞争，勇于接受挑选。
    二是主体部分。这是演讲稿核心。竟职演讲主体部分一般是由两方面内容组成，一方面，应简单介绍自己基本情况，包括自然情况，工作、经历，获得各种荣誉等；另一方面是讲述竞职理由和实施目标。理由应充分，目标应明确，重点应突出，主次应分明，不应贪多求全、面面俱到。内容应具体，宜近不宜远，应符合实情，贴近实际，应让人感到你描绘是一张美好蓝图，又是通过努力能够实现或达到，而不是纸上谈兵。比如说：
    办公室工作若简单地概括起来就 12个字：组织协调、当好参谋、做好服务。当然，这12个字说起来容易，做起来难，应想做好就更难。依据本职位性质和职能应求，我觉得自身具有一定优势，愿意竞争这个岗位。主应理由是：
    其一，我热爱这项工作。虽然这项工作繁杂，巨细无遗，默默无闻，甚至很辛苦，付出很多却难以看出成效和成绩，但我有充分思想准备，有投身这项工作良好愿望和热情。
    其二，我受党培养教育多年，有“认认真真办事、实实在在做人”作风和一颗忠诚于党事业、服务于人民群众责任心。这是我做好一切工作前提和保证。
    其三，我有多年在办公室工作体验和经历，有一定实践经验，熟悉办公室工作情况，进入角色应快一些，对顺利开展工作有利。基本具备本职位所应求思想政治素质、工作业务水平。
    其四，我有“以人为本、人格至上”现代行为理念，处事公道正派，待人热情诚恳。能始终围绕。人文关怀”这四个字来做文章、办事情。努力使领导满意、让群众放心。
    其五，更主应是，有领导关心、爱护和鼓励，有同事帮助、协作和支持，为我做好工作创造了有利条件，增强了勇气和信心。
    假如组织和大家信任，能给我一个施展平台，我有决心有信心担当此重任。并以树立“五种意识”，作为保证。
    一是树立学习意识。着力提高全体人员思想政治素质和业务知识能力。一方面应坚定信念，增强党性，解决办事“靠得住” 问题；另一方面应刻苦钻研，业务熟练，解决办事“有本事”问题，成为本职工作行家里手。
    二是树立全局意识。只有着眼全局、顾全大局，树立全局“一盘棋”思想，正确处理好个人与集体、局部与整体利益关系，做好服务，才能圆满完成好组织和领导交办各项任务。
    三是树立创新意识。当今时代是创新时代，需应我们不断探索和创新。只有与时俱进，才能改变一些不合时宜思想观念和传统做法，以增强工作主动性、预见性和创造性。
    四是树立奉献意识。应有甘当绿叶，做好配角，勇挑重担、无私奉献境界和胸怀。从小事做起，从自身做起。摆正位置，扮好角色，到位不越位，补台不拆台。
    五是树立团结意识。只有讲团结，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，充满生机，形成合力；只有讲团结，靠大家力量，才能提高工作效率，发挥整体作用，当好参谋助手。
    我相信有了这五种意识，就能够担当起这个重任。
    假如我竞争如愿，将不辜负组织、领导和大家对我信任、期望，以此为新起点，努力履行诺言，实现奋斗目标，积极为局工作做出新贡献！